创业10年精髓系统课揭秘 顾客类型与需求挖掘,打造高效成交流程【云轩资源网最新资源,加入本站VIP免费下载该精品资源】

创业10年精髓系统课揭秘 课程介绍:
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美业连续创业10年
创业10年精髓系统课揭秘 课程目录:
01、第一节开门红活动和全年营销规划.mp4
02、第二节成交四要素.mp4
03、第三节塑造信任.mp4
04、第四节顾客类型顾客分类.mp4
05、第五节如何挖顾客的需求.mp4
06、第七节顾客觉得贵怎么办?.mp4
07、第八节体验式销售,不销而销.mp4
08、第九节皮肤结构.mp4
09、第十节面诊表挖出顾客所有问题(一).mp4
10、第十一节面诊表挖出顾客所有问题一成交顾客(二).mp4
11、第十二节问题肌皮肤解决全案一痘痘肌肤.mp4
12、第十三节问题肌皮肤解决全案一屏障毛孔抗衰.mp4
13、第十五节问题肌皮肤解决全案一色斑肌肤.mp4
14、加课第一节新客接待.mp4
15、加课第二节门店运营管理5张表.mp4
16、加课第三节面诊前的破冰.mp4
17、加课第四节面诊挖需求.mp4
18、加课第五节大单方案怎么写.mp4
19、加课第六节体验项目的三大要点.mp4
20、加课第七节跟进服务.mp4
21、加课第八节学会算账多挣20万.mp4
22、加课第九节美容院的根基.mp4
23、加课第十节老板、店长、美容师的一天.mp4
24、第九节皮肤结构(新)mp4
课程下载:
拓展阅读:
学习创业人的经验课程可以带来以下多方面的帮助:
一、知识与技能方面
- 商业模式理解
- 老创业人经过多年的实践,对各种商业模式有深刻的认识。他们可以分享不同行业成功和失败的商业模式案例。例如,在传统零售行业,老创业人可以讲解连锁经营模式的优势,像沃尔玛通过大规模采购降低成本、统一配送提高效率的模式。他们还能分析电商兴起后,传统零售企业如何通过线上线下融合(O2O)模式进行转型,如一些品牌开设线上商城的同时,利用线下门店提供体验和售后服务,这种经验能帮助学习者理解商业模式的构建和优化。
- 市场洞察
- 他们具备敏锐的市场洞察力。能够教导学习者如何识别市场需求的变化。以智能手机行业为例,老创业人可以讲述在功能手机向智能手机过渡时期,他们是如何捕捉到消费者对大屏幕、触屏操作和移动互联网功能的需求。他们可以分享如何通过市场调研、观察竞争对手动态以及关注社会趋势等方式来提前布局。比如,当健康意识在社会中逐渐兴起时,一些老创业人敏锐地察觉到运动健康类智能设备的市场潜力,提前进入这个细分领域。
- 产品开发与创新
- 在产品开发方面,老创业人有丰富的经验。他们知道如何根据市场需求和用户反馈来调整产品。例如,在软件开发领域,老创业人可以分享如何从最初的概念设计,到功能迭代的过程。他们可以讲述如何在开发一款办公软件时,通过用户测试发现某些功能过于复杂,然后进行简化优化。同时,他们还能传授创新思维,比如借鉴其他行业的成功产品特点,将其融入到自己的产品中,像共享经济模式从交通领域(共享单车)延伸到办公设备共享等领域。
- 营销与销售技巧
- 老创业人可以分享各种有效的营销策略。他们了解传统广告和现代数字营销的结合方式。比如,对于一家小型手工艺品企业,老创业人可以建议利用社交媒体平台进行精准营销,通过网红推荐、用户生成内容(UGC)等方式来扩大品牌知名度。在销售方面,他们可以传授如何建立销售渠道,像在快消品行业,他们可以分享如何与经销商合作,如何通过促销活动提高产品铺货率和销售量。他们还能教导销售团队的管理技巧,包括激励销售人员、制定销售目标等。
二、心态与心理素质方面
- 挫折应对能力
- 创业过程中充满挫折,老创业人经历过多次失败和挫折。他们可以分享自己在面对资金链断裂、市场竞争激烈、产品滞销等困境时的心态调整方法。例如,当企业面临资金危机时,老创业人可能会讲述自己是如何通过重新评估业务、削减不必要的开支、寻找新的融资渠道等方式来度过难关。他们可以教导学习者保持乐观的心态,把挫折看作是成长的机会,而不是终点。
- 风险意识与决策能力
- 老创业人在长期的创业过程中形成了较强的风险意识。他们能够教导学习者如何识别和评估风险。比如,在投资新项目之前,他们会分享如何进行市场调研、财务分析等风险评估步骤。他们还能传授决策技巧,像在面临是否进入一个新兴市场时,他们会根据市场潜力、竞争态势、自身资源等多方面因素综合考虑,而不是盲目跟风。他们会教导学习者如何权衡机会成本,做出合理的决策。
- 长期规划与耐心
- 创业是一个长期的过程,老创业人懂得如何制定长期规划并保持耐心。他们可以分享如何设定短期、中期和长期目标,并且根据目标调整策略。例如,在创办一家科技企业时,老创业人可能会讲述在最初几年专注于技术研发和产品打磨,然后逐步扩大市场份额,最后实现品牌国际化的过程。他们能够教导学习者在追求快速成功的同时,也要有长期积累的耐心,因为很多成功的企业都是经过多年的沉淀才取得显著成就。
三、人脉与资源方面
- 人脉拓展
- 老创业人往往拥有广泛的人脉资源。通过学习他们的课程,学习者有机会接触到这些人脉。老创业人可能会介绍学习者认识行业内的专家、供应商、合作伙伴等。例如,在制造业领域,老创业人可以介绍学习者认识优质的原材料供应商,帮助学习者降低采购成本。他们还可以带领学习者参加行业展会、研讨会等活动,扩大学习者的人脉圈子。
- 资源整合
- 他们懂得如何整合各种资源。老创业人可以分享如何利用有限的资金、人力等资源来实现企业的快速发展。比如,在创业初期资金紧张的情况下,他们可以分享如何通过共享办公空间、外包部分业务等方式来节省成本。他们还能教导学习者如何利用政策资源,像申请政府创业补贴、税收优惠等,为企业发展提供助力。